علاقة و آثر تمكين الموارد البشرية في نجاح المنظمات الريادية : دراسة استطلاعية
Author
Source
Issue
Vol. 38, Issue 102 (31 Mar. 2015), pp.162-178, 17 p.
Publisher
al-Mustansiriyah University College of Management and Economic
Publication Date
2015-03-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
17
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
حسين وليد حسين. 2015. علاقة و آثر تمكين الموارد البشرية في نجاح المنظمات الريادية : دراسة استطلاعية. مجلة الإدارة و الاقتصاد،مج. 38، ع. 102، ص ص. 162-178.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-797577
Modern Language Association (MLA)
حسين وليد حسين. علاقة و آثر تمكين الموارد البشرية في نجاح المنظمات الريادية : دراسة استطلاعية. مجلة الإدارة و الاقتصاد مج. 38، ع. 102 (2015)، ص ص. 162-178.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-797577
American Medical Association (AMA)
حسين وليد حسين. علاقة و آثر تمكين الموارد البشرية في نجاح المنظمات الريادية : دراسة استطلاعية. مجلة الإدارة و الاقتصاد. 2015. مج. 38، ع. 102، ص ص. 162-178.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-797577
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Record ID
BIM-797577
