أثر التحفيز على تحسين الأداء الوظيفي في المؤسسات : دراسة حالة مؤسسة موبيليس للاتصالات-وكالة باتنة-الجزائر
Joint Authors
Source
مجلة الاقتصاد و الإحصاء التطبيقي
Issue
Vol. 2015, Issue 23 (30 Jun. 2015), pp.25-41, 17 p.
Publisher
National Higher School of Statistics and Applied Economics
Publication Date
2015-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
17
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
زعزع، فطيمة ولحول، سامية. 2015. أثر التحفيز على تحسين الأداء الوظيفي في المؤسسات : دراسة حالة مؤسسة موبيليس للاتصالات-وكالة باتنة-الجزائر. مجلة الاقتصاد و الإحصاء التطبيقي،مج. 2015، ع. 23، ص ص. 25-41.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868730
Modern Language Association (MLA)
زعزع، فطيمة ولحول، سامية. أثر التحفيز على تحسين الأداء الوظيفي في المؤسسات : دراسة حالة مؤسسة موبيليس للاتصالات-وكالة باتنة-الجزائر. مجلة الاقتصاد و الإحصاء التطبيقي ع. 23 (2015)، ص ص. 25-41.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868730
American Medical Association (AMA)
زعزع، فطيمة ولحول، سامية. أثر التحفيز على تحسين الأداء الوظيفي في المؤسسات : دراسة حالة مؤسسة موبيليس للاتصالات-وكالة باتنة-الجزائر. مجلة الاقتصاد و الإحصاء التطبيقي. 2015. مج. 2015، ع. 23، ص ص. 25-41.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868730
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن هوامش : ص. 39-41
Record ID
BIM-868730
