التماثل التنظيمي : مقاربة نظرية

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Issue

Vol. 4, Issue 10 (30 Jun. 2017), pp.25-37, 13 p.

Publisher

Université Constantine 2 Abdelhamid Mehri Faculté de Psychologie et des Sciences de L’éducation Laboratoire Pratiques Psychologiques et Educatives

Publication Date

2017-06-30

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

Main Subjects

Educational Sciences
Psychology

Abstract FRE

Le concept d’identification organisationnelle désigne comment une personne acquiert le sentiment d’appartenir à une organisation et de lui témoigner sa loyauté.

L’objectif de cet article est d’analyser ce concept et de présenter ses théories, à partir d’une revue de la littérature.

American Psychological Association (APA)

ابن يحيى، عمار. 2017. التماثل التنظيمي : مقاربة نظرية. أبحاث نفسية و تربوية،مج. 4، ع. 10، ص ص. 25-37.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-879868

Modern Language Association (MLA)

ابن يحيى، عمار. التماثل التنظيمي : مقاربة نظرية. أبحاث نفسية و تربوية مج. 4، ع. 10 (حزيران 2017)، ص ص. 25-37.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-879868