المشكلات السيكولوجية للبرامج التدريبية : التشخيص و الحلول
Author
Source
Issue
Vol. 12, Issue 1 (31 Dec. 2017), pp.93-105, 13 p.
Publisher
Publication Date
2017-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
13
Main Subjects
Business Administration
Psychology
Topics
Abstract EN
The training programs face many problems and obstaclesat the level of all organizations of all types and fields of activity, which often restrict the effectiveness of these training programs and prevent them from achieving their objectives.
These problems go beyond what organizations used to face from traditional problems of administrative or technical nature, which despite their impact on the effectiveness of training, but their treatment is not difficult and intractable, when there is the will and sincere desire for that, but those that did not receive attention, research and study are those problems and obstacles of a psychological nature, which often remains their negative effects, symptoms and excretions hidden from sight and latent in the soul.
American Psychological Association (APA)
الفقير، علي محمد. 2017. المشكلات السيكولوجية للبرامج التدريبية : التشخيص و الحلول. أبحاث نفسية و تربوية،مج. 12، ع. 1، ص ص. 93-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-879899
Modern Language Association (MLA)
الفقير، علي محمد. المشكلات السيكولوجية للبرامج التدريبية : التشخيص و الحلول. أبحاث نفسية و تربوية مج. 12، ع. 1 (كانون الأول 2017)، ص ص. 93-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-879899
American Medical Association (AMA)
الفقير، علي محمد. المشكلات السيكولوجية للبرامج التدريبية : التشخيص و الحلول. أبحاث نفسية و تربوية. 2017. مج. 12، ع. 1، ص ص. 93-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-879899
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
النص باللغة العربية مع مستخلصين باللغة العربية و الإنجليزية.
Record ID
BIM-879899