إشكالية سوء التوافق مع المهنة في المنظمات المعاصرة : ماهيتها، أسبابها، مظاهرها و سبل علاجها
Author
Source
مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية
Issue
Vol. 2018, Issue 11 (28 Feb. 2018), pp.67-77, 11 p.
Publisher
Publication Date
2018-02-28
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
11
Main Subjects
Abstract EN
No human being, no matter what his gender, gender, or culture, has passed or will have experienced a kind of conflict or frustration in his life.
there may therefore be instances of professional incompetence, especially if the individual fails to overcome the obstacles he faces.
the purpose of this article is to shed light on this dilemma by revealing what it is, its causes, manifestations, and finally the means of treatment.
American Psychological Association (APA)
بوعطيط، سفيان. 2018. إشكالية سوء التوافق مع المهنة في المنظمات المعاصرة : ماهيتها، أسبابها، مظاهرها و سبل علاجها. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية،مج. 2018، ع. 11، ص ص. 67-77.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915354
Modern Language Association (MLA)
بوعطيط، سفيان. إشكالية سوء التوافق مع المهنة في المنظمات المعاصرة : ماهيتها، أسبابها، مظاهرها و سبل علاجها. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية ع. 11 (شباط 2018)، ص ص. 67-77.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915354
American Medical Association (AMA)
بوعطيط، سفيان. إشكالية سوء التوافق مع المهنة في المنظمات المعاصرة : ماهيتها، أسبابها، مظاهرها و سبل علاجها. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية. 2018. مج. 2018، ع. 11، ص ص. 67-77.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915354
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 77
Record ID
BIM-915354