العلاقة و الأثر بين تمكين العاملين و الرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في عدد من المستشفيات كركوك
Other Title(s)
Effect and relationship between the empowerment of Employees and job satisfaction : a prospective study of the views of a sample of employees in a number of hospitals Kirkuk
Author
Source
Issue
Vol. 41, Issue 117 (31 Dec. 2018), pp.136-153, 18 p.
Publisher
al-Mustansiriyah University College of Management and Economic
Publication Date
2018-12-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
18
Main Subjects
Topics
American Psychological Association (APA)
عبد الستار سالم عوض. 2018. العلاقة و الأثر بين تمكين العاملين و الرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في عدد من المستشفيات كركوك. مجلة الإدارة و الاقتصاد،مج. 41، ع. 117، ص ص. 136-153.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-923302
Modern Language Association (MLA)
عبد الستار سالم عوض. العلاقة و الأثر بين تمكين العاملين و الرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في عدد من المستشفيات كركوك. مجلة الإدارة و الاقتصاد مج. 41، ع. 117 (2018)، ص ص. 136-153.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-923302
American Medical Association (AMA)
عبد الستار سالم عوض. العلاقة و الأثر بين تمكين العاملين و الرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في عدد من المستشفيات كركوك. مجلة الإدارة و الاقتصاد. 2018. مج. 41، ع. 117، ص ص. 136-153.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-923302
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-923302
