علاقة الاختيار و التوظيف للموارد البشرية بسلوك المواطنة التنظيمية و متطلبات التكامل بينهما

Author

باعمر، أحمد بن سالم بن حفيظ بن محمد

Source

مجلة الإدارة و القيادة الإسلامية

Issue

Vol. 4, Issue 1 (28 Feb. 2019), pp.104-122, 19 p.

Publisher

International Islamic Marketing Association

Publication Date

2019-02-28

Country of Publication

United Kingdom

No. of Pages

19

Main Subjects

Business Administration

Topics

American Psychological Association (APA)

باعمر، أحمد بن سالم بن حفيظ بن محمد. 2019. علاقة الاختيار و التوظيف للموارد البشرية بسلوك المواطنة التنظيمية و متطلبات التكامل بينهما. مجلة الإدارة و القيادة الإسلامية،مج. 4، ع. 1، ص ص. 104-122.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-933631

Modern Language Association (MLA)

باعمر، أحمد بن سالم بن حفيظ بن محمد. علاقة الاختيار و التوظيف للموارد البشرية بسلوك المواطنة التنظيمية و متطلبات التكامل بينهما. مجلة الإدارة و القيادة الإسلامية مج. 4، ع. 1 (شباط 2019)، ص ص. 104-122.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-933631

American Medical Association (AMA)

باعمر، أحمد بن سالم بن حفيظ بن محمد. علاقة الاختيار و التوظيف للموارد البشرية بسلوك المواطنة التنظيمية و متطلبات التكامل بينهما. مجلة الإدارة و القيادة الإسلامية. 2019. مج. 4، ع. 1، ص ص. 104-122.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-933631

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن هوامش.

Record ID

BIM-933631