أثر أنماط القيادة الإدارية على الرضا الوظيفي

Other Title(s)

Impact of The Administrative Leadership Styles on Job Satisfaction.

Time cited in Arcif : 
1

Author

البريشني، علي مفتاح محمد

Source

مجلة جامعة سبها للعلوم البحتة و التطبيقية

Issue

Vol. 17, Issue 2 (30 Jun. 2018), pp.53-67, 15 p.

Publisher

Sabha University

Publication Date

2018-06-30

Country of Publication

Libya

No. of Pages

15

Main Subjects

Economics & Business Administration

American Psychological Association (APA)

البريشني، علي مفتاح محمد. 2018. أثر أنماط القيادة الإدارية على الرضا الوظيفي. مجلة جامعة سبها للعلوم البحتة و التطبيقية،مج. 17، ع. 2، ص ص. 53-67.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958911

Modern Language Association (MLA)

البريشني، علي مفتاح محمد. أثر أنماط القيادة الإدارية على الرضا الوظيفي. مجلة جامعة سبها للعلوم البحتة و التطبيقية مج. 17، ع. 2 (2018)، ص ص. 53-67.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958911

American Medical Association (AMA)

البريشني، علي مفتاح محمد. أثر أنماط القيادة الإدارية على الرضا الوظيفي. مجلة جامعة سبها للعلوم البحتة و التطبيقية. 2018. مج. 17، ع. 2، ص ص. 53-67.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958911

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

Record ID

BIM-958911