أهمية الحوافز في المحافظة على رأس المال البشري في منظمات الأعمال : دراسة حالة شركة المراعي بالمملكة العربية السعودية
بواسطة: دراجي، سلام؛ جنينة، عمر. أبحاث اقتصادية و إدارية. مج. 16، ع. 1 (2022)، ص ص. 769-787، 19ص.
الموضوعات: السعودية؛ الموارد البشرية؛ دراسات الحالة