دراسة العلاقة بين نموذج جودة حياة العمل و أبعاد المسار المهني : الموظف الياباني أنموذجا
العناوين الأخرى
Study of the relationship between quality of working life model and job career dimensions : Japanese employee’s model
المؤلفون المشاركون
أبو القاسم، حمدي
الرايس، مراد
جيلاني، جهيدة
المصدر
إدارة الأعمال و الدراسات الاقتصادية
العدد
المجلد 5، العدد 1 (30 يونيو/حزيران 2019)، ص ص. 227-239، 13ص.
الناشر
تاريخ النشر
2019-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
13
التخصصات الرئيسية
إدارة الأعمال
الاقتصاد و التجارة
الموضوعات
الملخص AR
تناولت هذه الورقة البحثية دراسة العلاقة بين أنموذج جودة حياة العمل و أبعاد المسار المهني مع إسقاط على الموظف الياباني كمثال على ذلك و بناء على الأدبيات الإدارية تم التوصل إلى أن هناك علاقة قوية و إيجابية بين أنموذج جودة الحياة و أبعاد المسار المهني وذلك باعتبار أن تطوير و تنمية المسار المهني للموظف هو من أكثر الاعتبارات و الأبعاد التي يتم الاعتماد عليها في هذا النموذج وتم التوصل أيضا إلى أن الاهتمام بموضوع جودة الحياة أصبح أكثر من ضرورة في الوقت الحالي خاصة مع العلم بأن أكثر المنظمات الرائدة الآن تتميز بمستوى راق من تحقيق أبعاد جودة الحياة الوظيفية لعمالها.
و بالإسقاط على الموظف الياباني توصلنا إلى أن الإدارة اليابانية تولي اهتماما كبيرا بمدخلات جودة الحياة الوظيفية و حتى بمخرجاتها و محاولة توظيف ذلك خدمة لأهداف الموظف و الذي يعتبر تطوير المسار المهني له من بينها فهي تعتمد على تحقيق أكثر معايير جودة الحياة الوظيفية و أهمها التكوين تطوير المسار المهني و تدوير العمل.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
أبو القاسم، حمدي والرايس، مراد وجيلاني، جهيدة. 2019. دراسة العلاقة بين نموذج جودة حياة العمل و أبعاد المسار المهني : الموظف الياباني أنموذجا. إدارة الأعمال و الدراسات الاقتصادية،مج. 5، ع. 1، ص ص. 227-239.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1040646
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
أبو القاسم، حمدي....[و آخرون]. دراسة العلاقة بين نموذج جودة حياة العمل و أبعاد المسار المهني : الموظف الياباني أنموذجا. إدارة الأعمال و الدراسات الاقتصادية مج. 5، ع. 1 (حزيران 2019)، ص ص. 227-239.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1040646
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
أبو القاسم، حمدي والرايس، مراد وجيلاني، جهيدة. دراسة العلاقة بين نموذج جودة حياة العمل و أبعاد المسار المهني : الموظف الياباني أنموذجا. إدارة الأعمال و الدراسات الاقتصادية. 2019. مج. 5، ع. 1، ص ص. 227-239.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1040646
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1040646
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر