أثر القيادة الخادمة على مستوى الثقة التنظيمية للعاملين بشركات السياحة المصرية

العناوين الأخرى

The impact of the servant leadership on the level of organizational trust of the Egyptian travel agents' employees

المؤلفون المشاركون

تقى محروس فهمي
سلمي عبد المالك محمد
هبه صلاح زكي

المصدر

مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات

العدد

المجلد 6، العدد 1، ج. 2 (30 يونيو/حزيران 2022)، ص ص. 1-21، 21ص.

الناشر

جامعة مدينة السادات كلية السياحة و الفنادق

تاريخ النشر

2022-06-30

دولة النشر

مصر

عدد الصفحات

21

التخصصات الرئيسية

السياحة

الموضوعات

الملخص AR

هدفت الدراسة إلي قياس أثر القيادة الخادمة علي الثقة التنظيمية و أبعادها المتمثلة في الثقة في الرئيس المباشر، و الثقة بزملاء العمل، و الثقة بإدارة الشركة في شركات السياحة فئة "أ".

تم تصميم استمارة استقصاء لتجميع بيانات الدراسة حول مدى تبني شركات السياحة للقيادة الخادمة، و كذلك مستوي الثقة التنظيمية فيها.

تم توزيع 467 استمارة عينة من العاملين شركات السياحة فئة "أ" بالقاهرة بشكل يدوي و إلكتروني.

وتم استرداد 434 استمارة، و بعد استبعاد الاستمارات غير الصالحة تم الاعتماد علي تحليل عدد 402 استمارة صالحة لتحليل بياناتها باستخدام برنامج SPSS V.24.

وقد توصلت النتائج إلي وجود علاقة ارتباط معنوية و طردية بين القيادة الخادمة و الثقة التنظيمية و أبعادها الثلاثة.

كما أبرزت نتائج الدراسة أن القيادة الخادمة تؤثر بشكل إيجابي في زيادة مستوي الثقة التنظيمية و أبعادها الثلاثة في شركات السياحة.

وقد انتهت الدراسة بوضع مجموعة من التوصيات التي من شأنها تحفيز و تشجيع شركات السياحة علي تبني نمط القيادة الخادمة بشكل أكبر و زيادة تأثيره علي الثقة التنظيمية.

الملخص EN

The study aimed to measure the impact of servant leadership on organizational trust with its dimensions (trust in the direct manager, trust in co-workers, and trust in the company's management).

Using a questionnaire, data were collected from a random sample of employees working in Egyptian travel agents category A.

A total of 467 questionnaires were distributed.

Only 402 questionnaires were valid and analyzed through SPSS V.24.

The results showed that there is a significant relationship between servant leadership and organizational trust with its three dimensions.

The results of the study also highlighted that servant leadership positively affects the level of organizational trust Egyptian in travel agents.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

سلمي عبد المالك محمد وتقى محروس فهمي وهبه صلاح زكي. 2022. أثر القيادة الخادمة على مستوى الثقة التنظيمية للعاملين بشركات السياحة المصرية. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات،مج. 6، ع. 1، ج. 2، ص ص. 1-21.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1456265

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

تقى محروس فهمي....[و آخرون]. أثر القيادة الخادمة على مستوى الثقة التنظيمية للعاملين بشركات السياحة المصرية. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات مج. 6، ع. 1، ج. 2 (حزيران 2022)، ص ص. 1-21.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1456265

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

سلمي عبد المالك محمد وتقى محروس فهمي وهبه صلاح زكي. أثر القيادة الخادمة على مستوى الثقة التنظيمية للعاملين بشركات السياحة المصرية. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات. 2022. مج. 6، ع. 1، ج. 2، ص ص. 1-21.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1456265

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1456265