دور استراتيجية تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمة
المؤلفون المشاركون
علماوي، أحمد
مصيطفي، عبد اللطيف
المصدر
الناشر
جامعة فيلادلفيا كلية العلوم الإدارية و المالية
تاريخ النشر
2014-04-30
دولة النشر
الأردن
عدد الصفحات
22
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
الموضوعات
الملخص الإنجليزي
Performance improvement forms a global interest, and the ability of any society to manage its institutions towards achieving strategic goals, is one of the most important characteristics that distinguishes any community from other communities.Having capacities ,energies and skills,the human resource is considered the real wealth owned by the institution.Enabling employees is counted as a strategy,a new skill and an effective input to the development and continuous management improvement to achieve the strategic goals of the institution.
نوع البيانات
أوراق مؤتمرات
رقم السجل
BIM-765337
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
مصيطفي، عبد اللطيف وعلماوي، أحمد. 2014-04-30. دور استراتيجية تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمة. . ، ص ص. 362-383.عمان، الأردن : جامعة فيلادلفيا، كلية العلوم الإدارية و المالية،.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-765337
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
مصيطفي، عبد اللطيف وعلماوي، أحمد. دور استراتيجية تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمة. . عمان، الأردن : جامعة فيلادلفيا، كلية العلوم الإدارية و المالية،. 2014-04-30.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-765337
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
مصيطفي، عبد اللطيف وعلماوي، أحمد. دور استراتيجية تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمة. .
https://search.emarefa.net/detail/BIM-765337
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر