![](/images/graphics-bg.png)
القيادة التحويلية و علاقتها بالولاء التنظيمي
المؤلف
المصدر
العدد
المجلد 2014، العدد 7 (31 ديسمبر/كانون الأول 2014)، ص ص. 117-136، 20ص.
الناشر
جامعة قسنطينة 2 عبد الحميد مهري كلية علم النفس و علوم التربية مخبر التطبيقات النفسية و التربوية
تاريخ النشر
2014-12-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
20
التخصصات الرئيسية
الملخص FRE
Les études ont démontré l’existence d’une relation entre le leadership transformationnel et les déterminants de la loyauté organisationnelle.
En effet, le leader transformationnel augmente la loyauté organisationnelle en stimulant le sentiment de confiance, la passion pour l’organisation, et incite les subordonnés à travailler pour leur propre intérêt, et celui de l’organisation.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
لرقم، عز الدين. 2014. القيادة التحويلية و علاقتها بالولاء التنظيمي. أبحاث نفسية و تربوية،مج. 2014، ع. 7، ص ص. 117-136.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-851728
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
لرقم، عز الدين. القيادة التحويلية و علاقتها بالولاء التنظيمي. أبحاث نفسية و تربوية ع. 7 (كانون الأول 2014)، ص ص. 117-136.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-851728
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
لرقم، عز الدين. القيادة التحويلية و علاقتها بالولاء التنظيمي. أبحاث نفسية و تربوية. 2014. مج. 2014، ع. 7، ص ص. 117-136.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-851728
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 135-136
رقم السجل
BIM-851728
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)