أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة
العناوين الأخرى
The impact of role conflict on turnover intention by the existence of job satisfaction as intermediate variable using approach Pls in sample worker departments public Saida
المؤلفون المشاركون
صوار، يوسف
ستي، سيد أحمد
الأمين، محمد الشريف
المصدر
العدد
المجلد 6، العدد 13 (30 يونيو/حزيران 2017)، ص ص. 5-17، 13ص.
الناشر
تاريخ النشر
2017-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
13
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الأمين، محمد الشريف وصوار، يوسف وستي، سيد أحمد. 2017. أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة. مجلة التنظيم و العمل،مج. 6، ع. 13، ص ص. 5-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867261
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الأمين، محمد الشريف....[و آخرون]. أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة. مجلة التنظيم و العمل مج. 6، ع. 13 (حزيران 2017)، ص ص. 5-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867261
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الأمين، محمد الشريف وصوار، يوسف وستي، سيد أحمد. أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة. مجلة التنظيم و العمل. 2017. مج. 6، ع. 13، ص ص. 5-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867261
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
رقم السجل
BIM-867261
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
