دور إدارة الموارد البشرية في تطوير التخطيط الإداري بالمؤسسات الرياضية في الجزائر
Other Title(s)
The role of human resources management in developing administrative planning in sports institutions in Algeria
Joint Authors
بوساق، أسماء
بوساق، فتيحة
صدراتي، حبيب
Source
Issue
Vol. 8, Issue 1 (30 Jun. 2021), pp.152-168, 17 p.
Publisher
Publication Date
2021-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
17
Main Subjects
Business Administration
Sports sciences and physical education
Topics
Abstract AR
تهدف الدراسة إلى إبراز دور إدارة الموارد البشرية في تطوير التخطيط الإداري بالمؤسسات الرياضية بإعتبارها من أهم المواضيع التي إستحوذت على إهتمام المختصين في مجال الإدارة نظرا لأهمية العنصر البشري في تحقيق أهدافها بالاعتماد على التخطيط لسير عملها و اخترنا المنهج الوصفي التحليلي الأنسب لمجتمع الدراسة المتكون من 40 موظف بمديرية الشباب و الرياضة بولاية برج بوعريريج أما العينة تم اختيار أسلوب الحصر الشامل و استعملنا استمارة الاستبيان كأداة توصلنا بها إلى أن: إدارة الموارد البشرية بالمؤسسات الرياضية تسعى لتحديد العناصر و الإمكانات المادية و البشرية المطلوبة لتحقيق أهدافها وذلك برسم سياساتها طبقا لرأي القائمين على التخطيط للبرامج الإدارية بزمن محدد
American Psychological Association (APA)
صدراتي، حبيب وبوساق، أسماء وبوساق، فتيحة. 2021. دور إدارة الموارد البشرية في تطوير التخطيط الإداري بالمؤسسات الرياضية في الجزائر. مجلة المنظومة الرياضية،مج. 8، ع. 1، ص ص. 152-168.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1083015
Modern Language Association (MLA)
صدراتي، حبيب....[و آخرون]. دور إدارة الموارد البشرية في تطوير التخطيط الإداري بالمؤسسات الرياضية في الجزائر. مجلة المنظومة الرياضية مج. 8، ع. 1 (2021)، ص ص. 152-168.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1083015
American Medical Association (AMA)
صدراتي، حبيب وبوساق، أسماء وبوساق، فتيحة. دور إدارة الموارد البشرية في تطوير التخطيط الإداري بالمؤسسات الرياضية في الجزائر. مجلة المنظومة الرياضية. 2021. مج. 8، ع. 1، ص ص. 152-168.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1083015
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1083015
