الجهاز الوظيفي في الجزائر أواخر القرن 10ه 16م : الأسس و التنظيمات : دراسة على ضوء فرمانات مهمة دفتري
Author
Source
Issue
Vol. 2, Issue 1 (30 Jun. 2018), pp.132-161, 30 p.
Publisher
Algiers 2 University Abou el Kacem Saâdallah
Publication Date
2018-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
30
Main Subjects
Sociology and Anthropology and Social Work
Topics
Abstract AR
يهتم هذا المقال بدراسة الدعائم التي قام عليها الجهاز الوظيفي في جزائر الغرب أواخر القرن 10هــ / 16م التي تركت أثرها البارز على طابعه العام حتى أواخر الفترة العثمانية كما تتعرض الدراسة لنظام الأجور الذي كان يجمع في طياته بين نظام التيمار الذي بموجبه يتحصلالعامل مقابل وظيفته على واردات قطعة أرض معينة و نظام الساليانة الذي يمنح الموظف بمقتضاه أجرا نقديا من خزينة الايالة هذا بالإضافة إلى إبراز ارتباط الجهاز الوظيفي في هذه الفترة بالمركز العثماني وكيف بدأ يأخذ خصوصيته منذ أن عرف نظام محاسبة مستقل و دفتر دار خاص به و يظهر البحث أن التنظيمات السلطانية ساهمت في تحديث الجهاز الوظيفي للجزائر و كانت تهدف في مجملها إلى تثبيت التواجد العثماني في المنطقة دون إهمال مصالح الرعية.
American Psychological Association (APA)
ميلودي، محمد. 2018. الجهاز الوظيفي في الجزائر أواخر القرن 10ه 16م : الأسس و التنظيمات : دراسة على ضوء فرمانات مهمة دفتري. المفكر،مج. 2، ع. 1، ص ص. 132-161.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089668
Modern Language Association (MLA)
ميلودي، محمد. الجهاز الوظيفي في الجزائر أواخر القرن 10ه 16م : الأسس و التنظيمات : دراسة على ضوء فرمانات مهمة دفتري. المفكر مج. 2، ع. 1 (2018)، ص ص. 132-161.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089668
American Medical Association (AMA)
ميلودي، محمد. الجهاز الوظيفي في الجزائر أواخر القرن 10ه 16م : الأسس و التنظيمات : دراسة على ضوء فرمانات مهمة دفتري. المفكر. 2018. مج. 2، ع. 1، ص ص. 132-161.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089668
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1089668