حاضر التشغيل عند الشباب خريجي الجامعات الجدد في سوق العمل الجزائري : مقاربة سوسيولوجية

Other Title(s)

Current employment of young university graduates in the Algerian labor market : sociological approach

Joint Authors

قاسي، سمير

Source

مجلة دراسات في علم اجتماع المنظمات

Issue

Vol. 9, Issue 2 (31 Dec. 2021), pp.88-105, 18 p.

Publisher

Université d'Alger 2 Abo El Kacem Saadallah Laboratoire des Sociologie des organisations et de Managenent

Publication Date

2021-12-31

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

18

Main Subjects

Economy and Commerce
Sociology and Anthropology and Social Work

Topics

Abstract AR

يهدف هذا البحث الميداني إلى معرفة توجهات الشباب خريجي الجامعات الجدد، بعد الانتعاش الذي شهده الاقتصاد الوطني انطلاقا من بداية الألفية الجديدة.

و توفر الألاف من مناصب الشغل في إطار أجهزة التشغيل المستحدثة، سواء تعلق الأمر بالأجهزة المسيرة من طرف الوزارة المكلفة بالعمل أو الأجهزة المسيرة من طرف وزارة التضامن الوطني و الأسرة.

وقد بين البحث الميداني أن النسبة الأكبر من خريجي الجامعات الجدد يتجهون إلى العمل في المناصب التي توفرها المؤسسات العمومية التابعة للدولة أو الاستفادة من أجهزة التشغيل (A.

N.

S.

E.

J) (A.

N.

G.

E.

M) و من برامج الإدماج (C.

P.

E).

و هذا يبين سيطرت مؤسسات الدولة الجزائرية منذ الاستقلال على سوق العمل في الجزائر، سواء المتعلق منها بالمؤسسات الاقتصادية أو تلك الخاصة بالمؤسسات الخدماتية، برغم من أن الدولة شجعت الاتجاه نحو العمل المقاولاتي.

للخروج من البطالة التي بلغت مستويات قياسية تجاوزت 30٪، و قلت فيها فرص العمل المنظم بشكل غير مسبوق.

Abstract EN

This field research aims to find out the orientations of young university graduates after the recovery of the national economy from the beginning of the new millennium.

Thousands of jobs are provided under the employment apparatus, whether they are devices managed by the ministry in charge of labor or devices managed by the Ministry of National Solidarity and family.

this field research has shown that the largest percentage of young university graduates tend to occupy positions provided by state-owned public institutions or to benefit from operating arrangements (ANSEJ) (ANGEM) and development programs, integration (CPE).

This shows the control of Algerian state institutions since independence in the labor market in Algeria, despite the fact that the state has encouraged the tendency towards Entrepreneurial work.

To get out of unemployment, and unprecedented reduced opportunities for organized work.

American Psychological Association (APA)

قاسي، سمير وراضية مشري. 2021. حاضر التشغيل عند الشباب خريجي الجامعات الجدد في سوق العمل الجزائري : مقاربة سوسيولوجية. مجلة دراسات في علم اجتماع المنظمات،مج. 9، ع. 2، ص ص. 88-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1339496

Modern Language Association (MLA)

قاسي، سمير وراضية مشري. حاضر التشغيل عند الشباب خريجي الجامعات الجدد في سوق العمل الجزائري : مقاربة سوسيولوجية. مجلة دراسات في علم اجتماع المنظمات مج. 9، ع. 2 (2021)، ص ص. 88-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1339496

American Medical Association (AMA)

قاسي، سمير وراضية مشري. حاضر التشغيل عند الشباب خريجي الجامعات الجدد في سوق العمل الجزائري : مقاربة سوسيولوجية. مجلة دراسات في علم اجتماع المنظمات. 2021. مج. 9، ع. 2، ص ص. 88-105.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1339496

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 104-105

Record ID

BIM-1339496