مستوى الثقافة التنظيمية لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية
Other Title(s)
The level of organizational culture of water Resources staff-Ghardaia
Joint Authors
Source
Issue
Vol. 12, Issue 2 (31 Dec. 2021), pp.209-225, 17 p.
Publisher
Ziane Achour University of Djelfa Faculty of Social and Human Sciences
Publication Date
2021-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
17
Main Subjects
Topics
- Social sciences
- Water resources
- Culture of work
- Organizational behaviour
- Statistics
- Data processing
- Persons
- Values
Abstract AR
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على مستوى الثقافة التنظيمية لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية، و كذلك التعرف على الفروق حسب المتغيرات التالية: السن، الجنس، الأقدمية و لتحقيق هذه الأهداف اعتمدنا على جملة من الإجراءات المنهجية بدءا بالمنهج الوصفي، و على أداة جمع المعلومات استبيان الثقافة التنظيمية تم التأكد من خصائصه السيكومترية (الصدق، الثبات)، ثم تم تطبيقه على عينة تكونت من 84 موظفا و موظفة، و بعد معالجة البيانات بالأساليب الإحصائية باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS، 25)، توصلنا للنتائج التالية: - أن مستوى الثقافة التنظيمية متوسط، و أنه لا توجد فروق دالة إحصائيا في مستوى الثقافة التنظيمية تعزى لمتغير (الجنس، السن، الأقدمية) لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية.
الكلمات المفتاحية: الثقافة التنظيمية –القيم التنظيمية- المعتقدات التنظيمية- الأعراف التنظيمية-التوقعات التنظيمية
Abstract EN
This study aimed to know the level of organizational culture, as well as to know the effect of personal variables(age, gender, experience)on organizational culture, to achieve theses objectives, We have relied a series of methodological actions, we have adopted the approach descriptive, Statistical Package for the Social Sciences (SPSS, 25), the data collection tool a questionnaire of organizational culture, It was applied to a sample of 84 employees.
This study concluded that the level organizational culture is average, as well, it was found that There are no statistically significant differences in the level of organizational culture attributable to the (age, gender, experience) variant, among the Water Resources staff of ghardaia
American Psychological Association (APA)
ريغي، ربحة ومعمري، حمزة. 2021. مستوى الثقافة التنظيمية لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية. مجلة أنسنة للبحوث و الدراسات،مج. 12، ع. 2، ص ص. 209-225.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1369309
Modern Language Association (MLA)
ريغي، ربحة ومعمري، حمزة. مستوى الثقافة التنظيمية لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية. مجلة أنسنة للبحوث و الدراسات مج. 12، ع. 2 (كانون الأول 2021)، ص ص. 209-225.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1369309
American Medical Association (AMA)
ريغي، ربحة ومعمري، حمزة. مستوى الثقافة التنظيمية لدى موظفي مديرية الموارد المائية غرداية. مجلة أنسنة للبحوث و الدراسات. 2021. مج. 12، ع. 2، ص ص. 209-225.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1369309
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1369309
