Multinationals and the training of workers in developing countries
Joint Authors
Hammudi, Abd al-Hakim
Hatit, Wadii
Source
Economic Research Forum : Working Paper Series
Issue
Vol. 2004, Issue 401-431 (31 Dec. 2004), pp.1-17, 17 p.
Publisher
Economic Research Forum for the Arab Countries Iran and Turkey
Publication Date
2004-12-31
Country of Publication
Egypt
No. of Pages
17
Main Subjects
Topics
Abstract AR
يقدم المؤلفون بتحليل قرار "الاستثمار المباشر مقابل التصدير" المتعلق بأي شركة متعددة الجنسيات في موضع منافسة مع متنافسين محتملون بأي دولة مضيفة ؛ و ما يقومون به هو عبارة عن بحث يتناول عدم التناظر في مهارات العمال بين الدول المضيفة و دول تلك الشركات المتعددة الجنسيات.
تستند إمكانية تدريب أعمال المستأجرين خلال عملية الاستثمار إلى الشركات المتعددة الجنسيات.
و يبين المؤلفون أن تحسن مهارات العمال في الدول المضيفة لا يعمل بصورة تلقائية على زيادة تحفييز الشركة متعددة الجنسيات على الاستثمار.
و بالإضافة إلى ذلك، نجد أنهم يبرهنون على أنه طبقا لالتزام المؤسسات المتعددة الجنسيات بمهمة التدريب، فإن الاستثمارات القائمة على تلافي التعريفة الجمركية يمكن أن تؤدي إلى تحسن الأحوال المعيشية حتى لو أدى إلى أبعاد الشركة المحلية عن السوق.
Abstract EN
The authors analyze the “direct investment v.
export” decision of a multinational firm in competition with a potential entrant in a host country.
They consider a workers’ skills asymmetry between the host and the multinational home countries.
The possibility to train the hired workers when investing is given to the multinational.
The authors illustrate that an improvement in the workers’ skills in the host country does not increase systematically the multinational incentive to invest.
Also, they demonstrate that under the multinational’s training assumption, the tariff-jumping investment can always be welfare improving even if it excludes the local firm from the market.
American Psychological Association (APA)
Hammudi, Abd al-Hakim& Hatit, Wadii. 2004. Multinationals and the training of workers in developing countries. Economic Research Forum : Working Paper Series،Vol. 2004, no. 401-431, pp.1-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-144841
Modern Language Association (MLA)
Hammudi, Abd al-Hakim& Hatit, Wadii. Multinationals and the training of workers in developing countries. Economic Research Forum : Working Paper Series No. 401-431 (Dec. 2004), pp.1-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-144841
American Medical Association (AMA)
Hammudi, Abd al-Hakim& Hatit, Wadii. Multinationals and the training of workers in developing countries. Economic Research Forum : Working Paper Series. 2004. Vol. 2004, no. 401-431, pp.1-17.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-144841
Data Type
Journal Articles
Language
English
Notes
Includes bibliographical references : p. 17
Record ID
BIM-144841
