البيئة التنظيمية من منظور نظرية الموارد البشرية
Author
Source
Issue
Vol. 2018, Issue 13 (31 Jan. 2018), pp.88-99, 12 p.
Publisher
Publication Date
2018-01-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
12
Main Subjects
Social Sciences (Multidisciplinary)
Abstract EN
Given the importance of the organizational environment in achieving the effectiveness of organizations of different nature and objectives, this organizational variable has received the attention of many researchers and specialists in many scientific fields, especially human resources management, and this translates to the multiplicity of theoretical approaches to this concept through the various stages of the development of administrative thought From classical theories to neo-classical theories to modern theories.
American Psychological Association (APA)
بولوداني، خالد بوشارب. 2018. البيئة التنظيمية من منظور نظرية الموارد البشرية. الفكر المتوسطي،مج. 2018، ع. 13، ص ص. 88-99.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-926834
Modern Language Association (MLA)
بولوداني، خالد بوشارب. البيئة التنظيمية من منظور نظرية الموارد البشرية. الفكر المتوسطي ع. 13 (كانون الثاني 2018)، ص ص. 88-99.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-926834
American Medical Association (AMA)
بولوداني، خالد بوشارب. البيئة التنظيمية من منظور نظرية الموارد البشرية. الفكر المتوسطي. 2018. مج. 2018، ع. 13، ص ص. 88-99.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-926834
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 98-99
Record ID
BIM-926834